Публикации
Типичные ошибки управленцев
Автор:Василина Абу-НавасПо долгу своей работы Автор решает бизнес-задачи для управленцев разного уровня с 1998 года. Соответственно, коллекция ошибок постоянно пополняется (с помощью участников курса «Эффективный менеджер», консалтинговых проектов по...читать »
Мифы о командах и Какие проблемы НЕ решаются за счет тренингов командообразования
В ошибке 2.6. статьи «Типичные ошибки управленцев» я обещала подробно продолжить тему команды в бизнесе.читать »
Роль «человеческих активов» в ценности компании и как повысить КПД сотрудников
Тема так называемого «человеческого актива» вошла в моду давно и по сей день активно обсуждается. Очень часто определения: «человеческий капитал», «человеческий фактор», «интеллектуальный капитал», «человеческий ресурс»...читать »
Как оценить эффективность консалтинга?
Консалтинговая услуга бывает разная, равно, как и измерение эффективности консалтинговой услуги выражается в разных величинах и разных единицах. Главное правило эффективности консалтинговой услуги – это перед оказанием услуги...читать »
Как всё успеть сделать… Или методика распределения времени для работающих женщин.
Автор:Абу-Навас ВасилинаПечальный факт: многие взрослые люди не в состоянии организовать своё время и пространство. Как говорила одна моя знакомая: «И эти люди запрещают мне ковыряться пальцем в...читать »
Технология формирования полноценного члена общества
«…чтобы не было мучительно стыдноза бесцельно прожитые годы…» Н.А. Островский «Как закалялась сталь» Часть 1. Ошибки В Части 1 я постараюсь обозначить основные ошибки, которые допускаются при воспитании взрослого,...читать »
Успех компании через удовлетворение истинного запроса собственника
Автор:Абу-Навас Василина
Цель работы любого консультанта, бизнес-тренера – удовлетворение запроса Заказчика. В докладе речь пойдет об удовлетворении запроса Заказчика через определение его истинного запроса в контексте реализации стратегической цели и...читать »
«Как с помощью одного собеседования понять, что это «наш» человек?» (Часть 2)
Автор:Брюханова Татьяна
Часть вторая: Как из кандидатов, на 80% подходящих под требования вакансии, выбрать того «единственного и неповторимого»?читать »
Уроки этикета
Автор:Мария Чуркина
11 сентября 2001 года мы с коллегой прибыли в город Самарканд. Туристический сезон заканчивался, и мы оказались единственными постояльцами частной гостиницы. Наш номер отвечал всем современным требованиям, было чисто, прохладно,...читать »
Отчет о конференции Ассоциации личностного роста и саморазвития «Тренинги. Мировой опыт и перспективы развития». Дата проведения: 5 марта 2008
Автор:Василина Абу–НавасНапомню, что в прошлом, 2007 году, Объединение «Практик» стало коллективным участников Ассоциации, а я, генеральный директор Объединения Василина Абу-Навас Василина Абу-Навас (автор этой статьи) действительным членом. В прошлом...читать »





